Nuevo Ebook de Diseño y Gestión de Planes de Sucesión

A medida que las tecnologías avanzan y las organizaciones enfrentan entornos cada vez más competitivos, contar con herramientas que visibilicen las competencias de los colaboradores es esencial para tomar decisiones estratégicas. En este escenario, las matrices de conocimiento ofrecen un panorama claro de […]

Imagina a la recién nombrada Directora de Recursos Humanos contemplando, con una mezcla de orgullo y nerviosismo, su nueva oficina. Sobre su escritorio hay informes de desempeño, resúmenes de evaluaciones pasadas y planes de formación, mientras el rumor de un logro reciente atraviesa […]

En el contexto empresarial actual, establecer objetivos es fundamental para crear organizaciones eficientes y orientadas a generar valor. Definir metas claras permite convertir ideas en acciones concretas y medibles dentro de un período determinado. A continuación, abordaremos la metodología S.M.A.R.T., su importancia en […]

Los cambios a nivel mundial, junto con la globalización y el avance de las tecnologías y telecomunicaciones, han transformado la manera en que operan las organizaciones y las necesidades o exigencias de los clientes. Es crucial definir y trabajar sobre las nuevas características, […]

Hoy en día, las organizaciones enfrentan el desafío de formar colaboradores de alto rendimiento. La metodología «Train the Trainer» (TTT) se presenta como una solución eficaz para superar este reto, convirtiéndose en un enfoque popular para asegurar la calidad y consistencia en la […]