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personas adoren trabajar

Liderazgo

¿Cómo hacer que las personas adoren trabajar contigo?

Mantener un ambiente laboral agradable debe ser una prioridad no solo para las organizaciones en su conjunto, sino también para cada uno de los colaboradores de forma individual. Esto facilitará tanto una convivencia armoniosa entre todas las personas como un óptimo desempeño de […]

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julio 7, 2021   |   5 min.

Capacidad cognitiva

Evaluación y Mapeo de Talento

Capacidad Cognitiva: ¿Cuánto influye en predecir la efectividad de un colaborador?

En la actualidad, el concepto que se maneja para describir la capacidad cognitiva o intelectual va más allá de determinar el Coeficiente Intelectual de una persona. Este abarca no solo el desarrollo de sus aptitudes verbales y/o numéricas, sino también la velocidad de […]

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junio 2, 2021   |   4 min.

Cómo retener jóvenes talento

Sucesión, Retención y Sistematización

Cómo retener a jóvenes talento en tu organización

Los jóvenes talento son el presente y futuro de toda organización. Están en busca de aprender y ganar experiencia. Por lo que retener a jóvenes talento es un reto en hoy en día. No sólo se debe ofrecer compensación salarial, sino que se […]

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mayo 12, 2021   |   5 min.

El potencial humano: conoce sus dimensiones

Evaluación y Mapeo de Talento

El potencial humano: conoce sus dimensiones

El potencial humano muchas veces es considerado intangible; no obstante, en el mundo laboral y organizacional es posible convertirlo en algo visible y medible.  Debido a ello es posible desarrollar los perfiles de colaboradores actuales y futuros, en relación a su posible desempeño […]

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mayo 6, 2021   |   5 min.

Rasgos de personalidad que debería tener un líder

Liderazgo

¿Qué rasgos de personalidad debería tener un líder?

Los rasgos de personalidad son la suma de una serie de características propias del ser humano que lo hace único y particular. Es el aspecto que determina la manera cómo nos comportamos.  Los rasgos de personalidad que debería tener un líder Autoconocimiento Consiste […]

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marzo 19, 2021   |   5 min.

Evaluación y Mapeo de Talento

Los 5 errores más comunes al hacer el Assessment de potencial

El Assessment de potencial, es esencial para la organización. Por lo que un error en los resultados puede perjudicar gravemente a esta misma. Conoce los errores más comunes y cómo evitarlos.   Error #1: Análisis inexactos del Assessment de potencial Usar una sola […]

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marzo 8, 2021   |   3 min.

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Las Habilidades Blandas de Liderazgo

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Los 5 errores más comunes al hacer el Assessment de potencial

marzo 8, 2021   |   3 min.

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