Nuevo Ebook de Diseño y Gestión de Planes de Sucesión

A lo largo de las décadas, la manera en que las organizaciones identifican y desarrollan el talento ha experimentado transformaciones profundas. Impulsados por avances en metodologías, herramientas de evaluación y tecnología, las empresas han pasado de enfoques subjetivos basados en observaciones informales a […]

El modus operandi de las organizaciones modernas se ha tornado dinámico y desafiante. No solo es esencial evaluar el rendimiento actual de los colaboradores. También se ha convertido en un papel crucial la tarea de identificar aquellas aptitudes que pueden ser aprovechadas y […]

Hoy en día, la Inteligencia Artificial (IA) se ha convertido en una herramienta esencial con un gran impacto y uso en muchas organizaciones a nivel mundial, principalmente por su agilidad y efectividad al momento de analizar datos y eficientizar diversos procedimientos corporativos. En […]

La gestión del talento es un área de conocimiento que apenas ha comenzado a explorarse en profundidad en las últimas dos décadas. Investigadores y consultores han analizado extensivamente cómo la aplicación de herramientas especializadas en este ámbito puede mejorar significativamente el rendimiento empresarial. […]

¿QUÉ ES EL POTENCIAL HUMANO? La capacidad que cada colaborador posee para desarrollarse profesionalmente dentro de una organización, y ganar las habilidades y expertise necesarios para lograr resultados sobresalientes en posiciones de liderazgo, es lo que se conoce como potencial humano o simplemente […]

Kimberly Clark Professional, empresa líder de productos esenciales a nivel mundial, lleva más de 149 años en el negocio. Es reconocida por su gran experiencia, tanto en relación al manejo de su ambiente interno como en su contacto con sus clientes. Entre los […]