Nuevo Ebook de Diseño y Gestión de Planes de Sucesión

Las compañías gestionadas por un seno familiar representan un gran porcentaje del total de empresas privadas en el Perú, son cerca del 80%, las cuales generan entre 60 y 70% de empleo según la CONFIEP. Su importancia es tan cuantiosa que representa más […]

INTRODUCCIÓN Para poder realizar los planes de sucesión los líderes deben estar involucrados con el plan, y ser un engranaje positivo que permita su realización, en lugar de generar trabas. Pero ¿basta con aprobar, es decir, dar el visto bueno a los cambios […]